Plan International es una organización independiente de Desarrollo y Humanitaria sin fines de lucro que promueve los derechos de la niñez y la igualdad para las niñas. Creemos en el poder y el potencial de cada niña y niño, pero sabemos que a menudo se ven limitados por la pobreza, la violencia, la exclusión y la discriminación. Y son las niñas las más afectadas.
En colaboración con niñas, niños, jóvenes, seguidores y socios, luchamos por un mundo justo, abordando las causas profundas de los problemas a los que se enfrentan las niñas y los niños en situación más vulnerable. Apoyamos a la niñez desde su nacimiento hasta la edad adulta y los capacitamos para prepararse y responder a las crisis y a la adversidad. Impulsamos el cambio de prácticas y políticas a nivel local, nacional y global gracias a nuestro alcance, experiencia y conocimientos.
Durante más de 85 años, hemos reunido a otros optimistas determinados para transformar la vida de todas las niñas y niños en más de 80 países.
¡No nos detendremos, hasta lograr la igualdad!
LA OPORTUNIDAD:
El rol del responsable nacional de preparación y respuesta humanitaria juega un papel central en la gestión y coordinación de respuestas de emergencia en el Perú. Esto implica colaboración para mejorar las capacidades de preparación y respuesta ante desastres. Requiere planificación estratégica y la implementación de sistemas efectivos de comunicación y logística. Las acciones incluyen capacitar al personal de emergencia, establecer infraestructura técnica y financiera resiliente, y mejorar la preparación comunitaria. Además, es esencial desarrollar alianzas sólidas con donantes y agencias humanitarias para asegurar financiación y apoyo. Estos esfuerzos son vitales para la respuesta inmediata a desastres y la estabilidad a largo plazo en el país.
LA PERSONA:
Requisitos Fundamentales
Formación mínima: título universitario en Gestión de Riesgos, Desastres o áreas afines. Formación deseable: posgrado (especialización o maestría) en Gestión de Riesgos, Seguridad, Administración de Desastres o Migración Experiencia en Respuesta humanitaria y Movilidad Humana (mínimo 4 años). Deseable conocimientos y experiencia en Acciones anticipatorias, Cambio Climático (dos años) Conocimiento del idioma inglés hablado y escrito. Manejo de paquetes informáticos. En caso de emergencias se requiere disponibilidad de tiempo completo y disponibilidad para desplazarse.
Habilidades específicas al puesto:
Pensamiento estratégico Reconocimiento y previsión de riesgos Orientación a resultados Trabajo en equipo Liderazgo Construcción y desarrollo de relaciones Compromiso con los derechos y la Igualdad.
Otros requisitos:
Conocimiento de la arquitectura humanitaria de Perú. Conocimiento sobre lineamientos técnicos internacionales de preparación y respuesta humanitaria. Conocimiento sobre principales donantes humanitarios en Perú. Conocimiento de la estructura de Gestión de Riesgo de Desastres y Emergencias de Perú.
Ubicación: Perú
Reporta a: Representante de País
Nivel Hay: 16
Fecha límite para postulaciones: 15 de agosto.
Click en el siguiente enlace para conocer el Descriptor Completo del Puesto: Perfil de puesto-Subgerencia Nacional de Preparación y Respuesta Humanitaria Perú.pdf
Plan International se basa en una cultura de inclusión y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo que garantice que cada equipo, en cada oficina, en cada país, sea rico en personas, pensamientos e ideas diversas.
Fomentamos una cultura organizacional que abraza nuestro compromiso con la justicia racial, la igualdad de género, los derechos de las niñas y la inclusión.
Plan International cree que en un mundo donde los niños enfrentan tantas amenazas de daño, es nuestro deber garantizar que nosotros, como organización, hagamos todo lo posible para mantener a los niños seguros. Esto significa que tenemos responsabilidades particulares hacia los niños/as con los que entramos en contacto y no debemos contribuir de ninguna manera a dañar o poner a los niños en riesgo.
Se llevarán a cabo una serie de controles previos al empleo de conformidad con la política de Protección de niños y jóvenes de Plan International. Plan International también participa en el Programa de divulgación de mala conducta entre agencias. De acuerdo con este esquema, solicitaremos información a los empleadores anteriores de los solicitantes sobre cualquier hallazgo de explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual durante el empleo, o incidentes bajo investigación cuando el solicitante dejó el empleo.
Al enviar una solicitud, el solicitante de empleo confirma que comprende estos procedimientos de contratación.
Tenga en cuenta que Plan International nunca enviará correos electrónicos no solicitados solicitando pagos a los/as candidatos/as