- Job number: SRH06318
- Status: Work-study student
- Area of expertise: Human Resources
- Position: Work-study
Que faisons nous ...
Date de démarrage souhaitée: 23/09/2025
Durée: 12 ou 24 mois
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans 26 pays, les équipes de SI - 3 200 personnes au total composées d’expatriés, de salariés nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.
Contexte
L’Assistant Ressources Humaines est intégré au sein des services Recrutement & Parcours et RH Techniques, et placé sous le tutorat de ses deux responsables.
Dans le cadre de son apprentissage, il développe ses compétences techniques sur différentes thématiques en ressources humaines parmi lesquelles : stratégie RH, recrutement, gestion des talents, duty of care, gestion disciplinaire, rémunération et paie.
Il/elle renforce également ses compétences en communication et relations humaines, notamment via la participation à la communication interne RH.
Descriptif du poste
APPUI AU SERVICE RECRUTEMENT & PARCOURS
Recrutement :
- Met en ligne les annonces (siège et terrain) sur le site de Solidarités International et les plateformes associées. Ferme et modifie les annonces lorsque nécessaire.
- Envoie les invitations aux formations obligatoires aux employés nouvellement recrutés.
- Traite les demandes de support sur l’utilisation du logiciel de recrutement utilisé par le service, en lien avec le prestataire
- Appuie les départements RH terrain dans la conduite des recrutements expatriés : formation à la publication d’annonces et à l’utilisation du logiciel de recrutement.
- Rédige et diffuse la newsletter RH mensuelle.
- Effectue le pré-screening des candidatures spontanées.
- Effectue le pré-Sscreening des candidatures et la planification des briefings/debriefings en appui aux Chargés de recrutement & Parcours
Induction :
- Organise les sessions d’induction mensuelles : centralisation des plannings et des modules, envoi des invitations aux intervenants et participants.
- Assure un support logistique et de coordination pendant la tenue des sessions d’induction
APPUI AU SERVICE RH TECHNIQUES
Contribution à la mise à jour des outils RH
- - Suivi de la mise à jour des packs RH et vérification des données
Soutien aux projets d’amélioration des process RH
- Participation à la documentation de procédures internes - Appui à la formalisation de supports de communication RH (guides, tutoriels, FAQ, etc) - Participation aux phases de test lors des évolutions d’outils RHRéponse de 1er niveau aux sollicitations internes
- Réorientation vers les bons interlocuteurs - Appui à la rédaction de réponses types ou des supports à destination des Bureaux Pays
VIE DES SERVICES
- Participe aux réunions d’équipe, et effectue la prise de notes sur demande.
- Appuie les membres du service sur demande (aide à l’archivage ou au calcul de salaire par exemple)
Votre profil
Formation/Expérience professionnelle :
- Etudiant en cours d’apprentissage (Licence ou Master) dans les ressources humaines.
Compétences et connaissances techniques :
- Bonne maîtrise obligatoire des logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
- Bonne connaissance du fonctionnement des réseaux sociaux
Langues :
- Maitrise de l’Anglais
Qualités requises :
- Intérêt et motivation pour l’humanitaire et l’associatif
- Aisance relationnelle et dans la prise de parole en public
- Sens de l’organisation, rigueur, disponibilité, sens de l’humour
- Autonomie et prise d’initiative
- Calme, capacité de priorisation
Si vous offrira les conditions suivantes
Alternance basée au sein du siège de SOLIDARITES INTERNATIONAL à Clichy (92), métro Mairie de Clichy Possibilité de télétravail en accord avec la charte de télétravail en vigueur et le manager Contrat d’apprentissage en alternance de 12 mois Rémunération selon règlementation en vigueur Transport en commun pris en charge à 50% par SOLIDARITES INTERNATIONAL Tickets restaurant à 8,90 € / jour effectif de stage, avec participation de SOLIDARITES INTERNATIONAL à 60 % Congés : 2,0833 CP/mois et 1 jour de RTT/mois complet de travailComment postuler
Vous reconnaissez-vous dans cette description ?
Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation !
Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.
Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
Et pour mieux connaître Solidarités International: www.solidarites.org
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Solidarités International (SI) est déterminé à prévenir et à combattre tout type d’abus – tout acte d’exploitation, d’abus et/ou de harcèlement sexuels (SEAH) à l’encontre des membres des communautés bénéficiaires ou de ses collaborateurs et collaboratrices, atteinte aux personnes et/ou aux biens, fraude, corruption, conflit d’intérêt non déclaré, financement d’activités portant atteinte aux droits de l’homme - qui pourrait être perpétré dans le cadre de ses interventions. SI applique une tolérance zéro à l’égard de tout type d’abus, particulièrement des actes de SEAH.
Solidarités International est un employeur équitable qui combat toute forme de discrimination. SI ne demandera jamais une rétribution quelconque en vue de participer à un processus de recrutement.
Solidarités International (SI) is determined to prevent and fight all type of abuse – all act of exploitation, abuse and/or sexual harassment (SEAH) against members of beneficiary communities or collaborators, fraud, corruption, violation of persons and/or property, funding of activities harmful to human rights – that could be perpetrated in the frame of its interventions. SI implements a zero-tolerance policy regarding acts of abuse, notably acts of SEAH.
Solidarités International is an equitable employer committed to find all forms of discrimination. SI will ever ask for any remuneration to take part in a recruitment process.