DEADLINE FOR APPLICATIONS28 May 2025-23:59-GMT-06:00 Central Standard Time (Guatemala)
WFP celebrates and embraces diversity. It is committed to the principle of equal employment opportunity for all its employees and encourages qualified candidates to apply irrespective of race, colour, national origin, ethnic or social background, genetic information, gender, gender identity and/or expression, sexual orientation, religion or belief, HIV status or disability.
ABOUT WFP
The World Food Programme is the world’s largest humanitarian organization saving lives in emergencies and using food assistance to build a pathway to peace, stability and prosperity, for people recovering from conflict, disasters and the impact of climate change.
At WFP, people are at the heart of everything we do and the vision of the future WFP workforce is one of diverse, committed, skilled, and high performing teams, selected on merit, operating in a healthy and inclusive work environment, living WFP's values (Integrity, Collaboration, Commitment, Humanity, and Inclusion) and working with partners to save and change the lives of those WFP serves.
To learn more about WFP, visit our website: https://www.wfp.org and follow us on social media to keep up with our latest news: YouTube, LinkedIn, Instagram, Facebook, Twitter, TikTok.
WHY JOIN WFP?
WFP is a 2020 Nobel Peace Prize Laureate.
WFP offers a highly inclusive, diverse, and multicultural working environment.
WFP invests in the personal & professional development of its employees through a range of training, accreditation, coaching, mentorship, and other programs as well as through internal mobility opportunities.
A career path in WFP provides an exciting opportunity to work across the various country, regional and global offices around the world, and with passionate colleagues who work tirelessly to ensure that effective humanitarian assistance reaches millions of people across the globe.
We offer an attractive compensation package (please refer to the Terms and Conditions section of this vacancy announcement).
TÍTULO DEL PUESTO: Asociado(a) Superior de AlianzasTIPO DE CONTRATO: Contrato por servicios – SC- nivel 7
UNIDAD/ DIVISIÓN: Alianzas
LUGAR DE TRABAJO: Ciudad de Guatemala, Guatemala
DURACIÓN: Seis meses con posibilidad de renovación
ANTECEDENTES:
La Oficina de País de WFP en Guatemala implementa su Plan Estratégico de País (CSP) 2021–2026. Basado en un amplio proceso de consulta y un análisis de las principales causas de la inseguridad alimentaria y la malnutrición en el país, el CSP prioriza la reducción del riesgo de desastres (RRD), la resiliencia y la adaptación al cambio climático en toda la cartera programática de WFP.
El cambio climático exacerba las amenazas existentes a la seguridad alimentaria y la nutrición, provocando desastres naturales más frecuentes e intensos, mayores dificultades en el acceso a la tierra y al agua, y mayores obstáculos para aumentar la productividad agrícola. Estos impactos afectan de manera desproporcionada a las poblaciones más vulnerables, que a menudo viven en zonas frágiles y propensas a riesgos climáticos, poniendo en riesgo sus medios de vida.
Como respuesta, las intervenciones de WFP se enfocan en fortalecer los sistemas gubernamentales y mejorar la adaptación al cambio climático a nivel comunitario. En línea con su mandato, WFP también promueve alianzas sólidas con el gobierno en todos sus niveles, el sector privado, donantes tradicionales y otras instituciones. Estas colaboraciones son esenciales para avanzar en el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y mejorar los resultados en seguridad alimentaria y nutricional en todo el país.
ANTECEDENTES ESPECÍFICOS Y PROPÓSITO DE LA ASIGNACIÓN:
El puesto está ubicado en la Oficina de País en Guatemala. La persona contratada reportará al Oficial Nacional de Alianzas (supervisor directo) y al Jefe de la Unidad de Alianzas y Reportería (segundo supervisor).
La persona contratada apoyará los esfuerzos de movilización de recursos y vinculación con el sector privado, con un enfoque en la prospección del sector privado nacional y estrategias de captación de donaciones individuales. Esto incluye la identificación y análisis de posibles aliados, desarrollo e implementación de estrategias de recaudación y vinculación orientadas a empresas, fundaciones y donantes individuales locales, elaboración de materiales de comunicación dirigidos a estos públicos, y apoyo en reportes internos y para donantes, entre otros.
Bajo la dirección del Oficial de Alianzas y en coordinación con la Unidad de Alianzas y Reportería, trabajará estrechamente con la Gerencia y con las Unidades de Programas, Presupuesto y Programación, Comunicaciones y Monitoreo, Evaluación e Investigación, entre otras, para posicionar efectivamente a WFP ante potenciales fuentes de apoyo local (ingresos, innovación e impacto), y desarrollar alianzas estratégicas e innovadoras, especialmente con el sector privado nacional.
RESPONSABILIDADES
Realizar y apoyar investigaciones de mercado y ejercicios de mapeo para identificar empresas, fundaciones y personas individuales del sector privado nacional con potencial interés en apoyar a WFP.
Analizar tendencias del sector privado, prioridades de responsabilidad social empresarial y oportunidades de alianzas en Guatemala, y compartir estas oportunidades con el Oficial de Alianzas.
Desarrollar, implementar y apoyar campañas de recaudación digital y telemercadeo, eventos, vinculación con donantes y otras oportunidades de donación individual.
Recopilar información estratégica y programática para desarrollar materiales de comunicación externa, historias y propuestas para posicionar a WFP entre donantes del sector privado nacional y otras audiencias externas.
Liderar la planificación, coordinación y organización de reuniones, eventos y visitas de campo con donantes del sector privado nacional.
Contribuir a la elaboración de documentos informativos y presentaciones de calidad para apoyar la vinculación externa del equipo de Alianzas y Reportería y de la Gerencia.
Recopilar información estratégica sobre socios actuales y potenciales, incluyendo análisis de datos y tendencias, y apoyo a ejercicios de proyección a través de sistemas clave (como Salesforce, WINGS, etc.).
Otras tareas que se requieran, considerando el cambiante panorama de donantes, incluyendo contribuciones a reportes internos y externos.
CALIFICACIONES Y EXPERIENCIA REQUERIDA
Educación:
Título universitario en Ciencias Políticas, Relaciones Internacionales, Desarrollo Internacional, Economía, Sostenibilidad, Mercadeo, Comunicaciones u otras áreas afines.
Deseable contar con título universitario avanzado (maestría) en alguna de estas áreas.
Idioma (hablado y escrito):
Español nativo o nivel profesional (nivel C) indispensable
Inglés intermedio (mínimo nivel B deseable)
Se valoran otros idiomas oficiales de la ONU o idioma maya.
Experiencia:
Al menos siete años de experiencia progresiva (según nivel educativo) en áreas relacionadas, con experiencia específica en alianzas con el sector privado.
Conocimiento avanzado del sector de la cooperación y de estrategias/políticas de movilización de recursos.
Experiencia en la elaboración de narrativas, materiales de comunicación y/o reportes para audiencias externas.
Fuertes habilidades analíticas, de redacción y comunicación.
Capacidades organizativas deseables:
Comprende los Objetivos Estratégicos de WFP y su rol en Guatemala.
Se adapta con flexibilidad a cambios de dirección o prioridades, así como retos internos y externos.
Busca activamente retroalimentación y oportunidades de mejora personal.
Entrega resultados de manera constante, incluso ante plazos ajustados.
Apoya con análisis y evaluaciones que demuestren el valor estratégico de WFP como socio.
WFP LEADERSHIP FRAMEWORK
WFP Leadership Framework guides to the common standards of behavior that guide HOW we work together to accomplish our mission.
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REASONABLE ACCOMMODATION
WFP is committed to supporting individuals with disabilities by providing reasonable accommodations throughout the recruitment process. If you require a reasonable accommodation, please contact: global.inclusion@wfp.org
NO FEE DISCLAIMER
The United Nations does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process. Should you receive a solicitation for the payment of a fee, please disregard it. Furthermore, please note that emblems, logos, names and addresses are easily copied and reproduced. Therefore, you are advised to apply particular care when submitting personal information on the web.
REMINDERS BEFORE YOU SUBMIT YOUR APPLICATION
We strongly recommend that your profile is accurate, complete, and includes your employment records, academic qualifications, language skills and UN Grade (if applicable).
Once your profile is completed, please apply, and submit your application.
Please make sure you upload your professional CV in the English language
Kindly note the only documents you will need to submit at this time are your CV and Cover Letter
Additional documents such as passport, recommendation letters, academic certificates, etc. may potentially be requested at a future time
Please contact us at global.hrerecruitment@wfp.org in case you face any challenges with submitting your application
Only shortlisted candidates will be notified
All employment decisions are made on the basis of organizational needs, job requirements, merit, and individual qualifications. WFP is committed to providing an inclusive work environment free of sexual exploitation and abuse, all forms of discrimination, any kind of harassment, sexual harassment, and abuse of authority. Therefore, all selected candidates will undergo rigorous reference and background checks.
No appointment under any kind of contract will be offered to members of the UN Advisory Committee on Administrative and Budgetary Questions (ACABQ), International Civil Service Commission (ICSC), FAO Finance Committee, WFP External Auditor, WFP Audit Committee, Joint Inspection Unit (JIU) and other similar bodies within the United Nations system with oversight responsibilities over WFP, both during their service and within three years of ceasing that service.