A PLAN INTERNATIONAL BRASIL QUER CONTRIBUIR PARA A SUPERAÇÃO DAS DESIGUALDADES E INCENTIVA A CANDIDATURA DE PESSOAS NEGRAS, MULHERES E LGBTQIA+ PARA ESTA VAGA.
OBJETIVO:
Facilitar a implementação e o desenvolvimento das ações do projeto que for destinado(a), estabelecendo parcerias e seguindo as diretrizes e políticas da Plan International Brasil, garantindo o alcance dos objetivos e a qualidade programática das ações nas áreas estabelecidas, em conformidade ao acordado com o doador e em consonância com as pessoas que participam dos nossos projetos, com o apoio direto da gestão.
ATRIBUIÇÕES:
Realizar o planejamento programático e orçamentário do projeto de sua responsabilidade, garantindo o cumprimento dos objetivos, metas e prazos estabelecidos, com maior autonomia e solicitando apoio da gestão quando necessário; Implementar o planejamento programático e orçamentário do projeto de forma eficaz e eficiente em conformidade com as políticas institucionais, focando no custo-benefício e na qualidade das ações; Garantir a realização do ciclo de monitoramento e avaliação (linha de base, meio termo & final, feedbacks participativos, avaliações trimestrais etc.) Dentro dos prazos estabelecidos nos planos detalhados de implementação do projeto, com maior autonomia e solicitar o apoio direto da gestão, assim como da pessoa coordenadora da área de inteligência de dados, quando necessário; Identificar, articular e participar de redes, parcerias e relacionamentos com órgãos públicos das 3 esferas, com operadores do sistema de garantia de direitos e outros, com maior autonomia; Elaborar os relatórios, assegurando a sustentabilidade, monitoramento e avaliação das ações desenvolvidas, de acordo com os pré-requisitos do doador e as políticas de qualidade de programas da organização; Garantir o cumprimento integral das políticas globais de salvaguarda e PSHEA (prevenção ao assédio, abuso e exploração sexual), assim como das políticas de gênero, inclusão e diversidade da Plan International, por todos os envolvidos direta ou indiretamente nas ações do projeto;
REQUISITOS:
Formação superior completa nas áreas de pedagogia, ciências sociais, psicologia, serviço social, de gestão, administração pública, relações internacionais, ou outras áreas afins; Domínio de pacotes de informática, Ms Word, Ms Excel; Compreensão dos princípios dos direitos das crianças e igualdade de gênero; Conhecimentos específicos e experiência comprovada em atuação nos temas do projeto: direitos humanos de crianças e adolescentes, incluindo sistema e rede de proteção, autoproteção infantil, prevenção às violências, proteção infantil e parentalidade positiva, raça, gênero e articulação em rede; Entendimento avançado dos direitos das crianças e igualdade de gênero. Experiência sólida em gestão de projetos sociais. Conhecimento avançado em ferramentas de comunicação e colaboração online; Experiência comprovada na elaboração e análise de relatórios complexos; Experiência na aplicação de métodos avançados de avaliação de impacto em projetos sociais.
O QUE OFERECEMOS:
Salário bruto: R$ 4.320,00 - CLT; Vale refeição; Vale transporte; Plano de saúde; Seguro de vida; Licença maternidade de 6 meses; Licença paternidade estendida; Auxílio creche; Day off aniversário; Trabalho híbrido (São Paulo-SP)
QUE SOMOS:
Com mais de 25 anos de atuação no Brasil, a Plan já sabe: para romper o ciclo de violências é preciso instruir para gerar consciência e construir um lugar onde cada menina tenha a chance de realizar seu potencial e transformar o mundo ao seu redor.
Cada ação realizada e programa apoiado criam oportunidades de segurança, conhecimento e protagonismo que mudam a narrativa da vida das meninas e transformam as suas realidades, os locais onde vivem e fortalecem comunidades inteiras. Proteger meninas hoje é romper um ciclo que afeta a vida de todas as pessoas.
O que fazemos todos os dias abre caminhos para um Brasil justo e digno, onde meninas crescem com segurança, respeito e liberdade.