La Organizaci贸n
Plan International es una organizaci贸n independiente de desarrollo y humanitaria que promueve los derechos de la ni帽ez y la igualdad para las ni帽as. Creemos en el poder y el potencial de cada ni帽a y ni帽o, pero sabemos que a menudo se ven reprimidos por la pobreza, la violencia, la exclusi贸n y la discriminaci贸n. Y son las ni帽as las m谩s afectadas.
En colaboraci贸n con ni帽as, ni帽os, j贸venes, seguidores y socios, luchamos por un mundo justo, abordando las causas profundas de los problemas a los que se enfrentan las ni帽as y los ni帽os en situaci贸n m谩s vulnerable. Apoyamos a la ni帽ez desde su nacimiento hasta la edad adulta y los capacitamos para prepararse y responder a las crisis y a la adversidad. Impulsamos el cambio de pr谩cticas y pol铆ticas a nivel local, nacional y global gracias a nuestro alcance, experiencia y conocimientos.
Durante m谩s de 85 a帽os, hemos reunido a otros optimistas determinados para transformar la vida de todas las ni帽as y ni帽os en m谩s de 80 pa铆ses.
No nos detendremos, hasta lograr la igualdad.
Funci贸n b谩sica
Garantiza el cumplimiento de los objetivos de los proyectos de emergencias y acci贸n humanitaria a nivel nacional, asegurando la aplicaci贸n de la pol铆tica de calidad de programas, el marco de monitoreo y evaluaci贸n, el enfoque de derechos, igualdad e inclusi贸n en situaciones emergencia y desastres de acuerdo con los principios humanitarios. Trabaja en el nexo entre los esfuerzos humanitarios y de desarrollo en l铆nea con el prop贸sito organizaci贸n.
Responsabilidades generales
- Establecer orientaciones estrat茅gicas para los proyectos de Emergencias, Seguridad Alimentaria, Acci贸n Humanitaria y asegurar su implementaci贸n
- Apoyar la movilizaci贸n de recursos supervisando la formulaci贸n, el seguimiento y monitoreo de fondos Grants en el 谩mbito de emergencias y acci贸n humanitaria.
- Incidir para el fortalecimiento del Sistema Nacional de Gesti贸n de Riesgos
- Actualizar los planes de emergencia y fortalecer las capacidades de los equipos de respuesta.
- Liderar y gestionar el desempe帽o del equipo nacional y la gesti贸n exitosa de proyectos binacionales en caso los hubiera.
- Garantizar el cumplimiento del Sistema PMERL (Aprendizaje, Monitoreo, Evaluaci贸n e Investigaci贸n) como parte del cumplimiento de la Pol铆tica de Calidad de Programas e Influencia en el 谩mbito de emergencias y acci贸n humanitaria
- Promover la igualdad de la ni帽ez e inclusi贸n en los proyectos de emergencia y acci贸n humanitaria en todo el ciclo del proyecto
Conocimientos y experiencia:
- T铆tulo universitario en ciencias sociales
- Maestr铆a en Gesti贸n de Riesgos, Seguridad, Administraci贸n de Desastres, Migraci贸n
- S贸lidos conocimientos de marcos normativos y de pol铆ticas del pa铆s para la respuesta humanitaria.
- Experiencia en Gesti贸n de Riesgos y Movilidad Humana (m铆nimo 4 a帽os).
- Deseable conocimientos y experiencia en Cambio Clim谩tico (dos a帽os)
- Conocimiento alto del idioma ingl茅s hablado y escrito.
- Manejo de paquetes inform谩ticos.
- En caso de emergencias se requiere disponibilidad de tiempo completo y disponibilidad para desplazarse.
Habilidades espec铆ficas del puesto
- Compromiso con los derechos e igualdad
- Construcci贸n y desarrollo de relaciones
- Empoderamiento
Nivel de contacto con ni帽os y ni帽as: Medio: Hay contacto o interacci贸n ocasional con la ni帽ez.
Contrato: Indefinido
Para ver la JD completa ingresar al siguiente link: https://acortar.link/o2DYnZ
Tipo de funci贸n: Gerencial
Da cuenta a: Representante de pa铆s
Grado / Calificaci贸n: Nivel 16 - Q19,270.00
Fecha l铆mite/de cierre: 09 de agosto 2024
- Plan International cuenta con un c贸digo de conducta y pol铆ticas internas de igualdad, Inclusi贸n y Salvaguarda de ni帽os, ni帽as y j贸venes, por lo que toda persona que sea contratada, debe estar dispuesta a conocer, firmar, cumplir y promover estas pol铆ticas.
- Plan International asume el compromiso de cero tolerancia al abuso infantil y la discriminaci贸n.
- Plan International realiza el proceso de selecci贸n centrado en la Pol铆tica de Protecci贸n de la Ni帽ez, Derechos Humanos, Equidad de Igualdad y Multiculturalidad.
- Plan International se reserva el derecho de cerrar la convocatoria antes de la fecha establecida, al contar con los candidatos y candidatas que requiere. Asimismo, puede ampliar el periodo de convocatoria, si al finalizar el per铆odo inicial, no cuenta con candidatos y candidatas que llenen el perfil del puesto a reclutar.
- Toda persona que aplica a un puesto de trabajo de Plan, deber谩 presentar la Solvencia del Registro Nacional de Agresores Sexuales del Ministerio P煤blico e indicar su pretensi贸n salarial, la cual deber谩 adjunta a su CV.